1. Das Vorstellungsgespräch allgemein
Eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zeigt, dass Ihre Bewerbung beim Unternehmen gut ankam. Jetzt möchte sich der Betrieb ein persönliches Bild von Ihnen machen.
Der Termin ist es wert, intensiv vorbereitet zu werden.
Sammeln Sie spätestens jetzt alle verfügbaren Informationen über das einladende Unternehmen: z. B. Ansprechpartner, Rechtsform, Umsatz, Mitarbeiterzahl, Produkte, Marketingstrategien, Marktposition, Corporate Identity, Firmensitz und andere Standorte, Tochterunternehmen, übergeordneter Konzern, Firmengeschichte etc. Unterstützung finden Sie dabei in unserem Lexikon und anderen Publikationen; Ihr könnt das Unternehmen auch telefonisch um Unterlagen (Geschäftsbericht, Firmenporträt, Anreiseskizze u. ä.) bitten. Der Grund dafür ist, dass Ihr dann besser für das Vorstellungsgespräch vorbereitet seit !!
Befassen Sie sich dann mit den zu erwartenden - aber keineswegs sicheren! - Fragen des Personalleiters und bereiten Sie gute Antworten vor. Ihr Gesprächspartner wird erwarten, dass Sie ebenfalls Fragen stellen. Bringen Sie eine Liste mit Bewerberfragen, die Sie stellen möchten, zu Papier.
Sorgen Sie für ein ansprechendes Outfit (passende Kleidung, gepflegte Nägel, Zähne, Haare, Schuhe, bei Frauen: dezentes Make-Up). Nehmen Sie einen - nicht zu großen - Aktenkoffer mit und bestücken Sie diesen mit Ihrer kompletten Bewerbung, der Liste der Firmendaten, der Liste der Bewerberfragen, Anreiseskizze, Terminkalender sowie Papier und Stiften.
So, nun kann es losgehen. Vermeiden Sie an diesem besonderen Tag jeden zusätzlichen Stress. Planen Sie genügend Zeit für die Anreise ein, damit der Stau auf der Autobahn Sie nicht noch zusätzlich Nerven kostet. Seien Sie unbedingt pünktlich!
Erfolg im Vorstellungsgespräch kommt vor allem durch gegenseitige Sympathie zustande. Ihr Ziel muss es sein, Sympathie zu gewinnen; Ihre Kompetenzen und Qualifikationen werden Ihnen dann - quasi beiläufig - gutgeschrieben.